仲裁作为一种争议解决方式，被广泛采用的原因主要包括：

自愿性：

当事人可以自愿选择仲裁机构和仲裁员，程序启动和进行基于双方同意。

专业性：

仲裁员通常具有特定领域的专业知识，能够针对商事纠纷提供专业判断。

灵活性：

仲裁程序可以根据当事人的需求定制，包括仲裁员的选择、仲裁地点、审理方式等。

保密性：

仲裁程序和裁决通常不公开，有利于保护当事人的商业秘密和隐私。

经济性：

仲裁费用通常低于诉讼，且可能由败诉方承担律师费。

国际性：

仲裁裁决在多个国家得到承认和执行，具有广泛的国际效力。

一裁终局：

仲裁裁决是最终的，不可上诉，相比诉讼来说更加高效。

避免管辖争议：

仲裁条款可以明确有效的解决管辖权问题，减少法律争议。

保护劳动权益：

劳动仲裁保护劳动者权益，维护劳动秩序，是劳动诉讼的前置程序。

替代诉讼：

在争议解决方式中，仲裁提供了一种比法院诉讼更为简便、快捷的替代方案。

这些特点使得仲裁成为解决商事纠纷的一种高效、灵活且保密的方式，适用于各种规模和类型的商业争议