病退手续有哪些
100次浏览 发布时间:2025-01-13 00:13:45病退手续主要包括以下几个步骤:
由职工本人或者用人单位向所在地县区劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,同时提交在定点医院医疗检查的相关病情资料。申请时应处于停工留薪期已满且伤病情相对稳定状态。
县区劳动能力鉴定委员会在收到申请人的申报材料后,进行初审,确认材料是否齐备、有效,以及拟被鉴定人的情况是否符合条件。如果资料欠缺,要求申请人补充材料后重新申请。
劳动能力鉴定委员会受理申请后,从医疗卫生专家库内随机抽取专家组成专家组进行鉴定。根据专家组的鉴定意见,确定伤残职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度,并作出劳动能力鉴定结论。
职工需要准备包括职工身份证、退休申请书、劳动合同书、职工档案、缴纳社保的证明、医疗机构出具的疾病诊断证明、劳动能力鉴定委员会的鉴定结论等。
用人单位对职工的申请进行初审,并在企业内部公示一周,无异议后签字盖章,连同职工的其他资料报送县劳动鉴定委员会办公室。
取得参加鉴定资格的职工在接到鉴定资格通知后,需要到县劳动鉴定委员会办公室缴纳鉴定费。
窗口受理人审查申请材料后,上报复核。审批人员复核并作出核准决定。审批通过后,办理相关的退休手续,包括人事变动、社保转移等。
按照规定领取病退人员的相关待遇,包括退休金、医疗保险等。
以上是办理病退手续的主要步骤和所需材料,建议提前咨询当地劳动能力鉴定委员会或相关部门,以确保手续顺利进行。